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Bâti patiemment en un quart de siècle, un groupement vosgien de dix petites entreprises totalisant 106 salariés passera d’ici la fin de l’année entre les mains de Mathilde Bourion, la fille de son fondateur en 2000. L’ingénieure de 32 ans a déjà imprimé sa marque à Eurodime groupe, en ajoutant un pôle de compétences en énergie et environnement aux trois précédents d’usinage-outillage, maintenance et construction métallique.
Le sujet de mémoire choisi par Mathilde Bourion sur les bancs de l’école de gestion HEC Liège en Belgique était prémonitoire : Il portait sur la transmission d’entreprises entre des pères et leurs filles. De la théorie, elle passe à la réalité. Cette aventurière dans l’âme va en effet prendre d’ici la fin de l’année la totalité des commandes d’Eurodime groupe, une société de services industriels fondée en l'an 2000 à Docelles (Vosges) par son père Raynald Bourion, aujourd’hui proche de la retraite.
« Un tandem père-fille évolue moins dans la compétition que dans la complémentarité », livre la jeune femme de 32 ans. Si elle confie avoir toujours eu le projet de rejoindre le groupement familial de dix petites et moyennes entreprises – et orienté ses études en fonction – cette ingénieure formée à l’Icam de Strasbourg a effectué les deux premières années de sa carrière chez le motoriste aéronautique Safran. On ne s’étonne alors pas, au vu de cette appétence, de croiser dans les ateliers de la filiale Modelage Mécanique Britsch à Arches (Vosges), des outillages destinés au contrôle et à la maintenance des moteurs de long-courriers fabriqués par General Electric.
La séquence Safran a également donné l’occasion à la jeune dirigeante de remplir un challenge iconoclaste… celui de s’improviser vendeuse pour la célèbre marque de boîtes plastiques Tupperware. « Si je voulais être une bonne commerciale, je devais être capable de vendre n’importe quoi ! », commente-t-elle.
La pandémie de Covid a mis un coup d’arrêt au périple personnel et professionnel que Mathilde Bourion avait entamé dans la foulée au Québec, et qu’elle prévoyait de poursuivre aux Etats-Unis et en Amérique du Sud, après avoir décroché « un super poste à Montréal dans le soutien à l’innovation numérique pour le compte de l’Etat canadien. » Mais son retour dans les Vosges en 2020 précipité par la crise sanitaire l’a convaincue que le moment était venu d’intégrer l’entreprise familiale.
La nouvelle chargée de projets d’Eurodime groupe est arrivée avec une idée directrice en tête : capitaliser sur les compétences des filiales pour ajouter un quatrième pôle en énergie et environnement aux trois qui préexistaient en usinage-outillage, maintenance industrielle et construction métallique. « Il est difficile de réinventer la maintenance… C’est pourquoi nous avons utilisé nos savoir-faire en métallurgie et génie électrique pour lancer la marque Eurosolaire. Celle-ci est destinée à répondre aux besoins émergents des entreprises dans le solaire photovoltaïque. Nous avons également imaginé la marque de piscines et spa en inox Ineaux en nous appuyant sur notre filiale Amlor », détaille Mathilde Bourion. Cette société de chaudronnerie-tuyauterie conçoit notamment les boîtes de distribution abritant les spectaculaires échangeurs thermiques fabriqués par Fives Cryo dans les Vosges.
Blocs de construction en bois et ciment
La jeune dirigeante a également créé la société Thermibloc qui cible le marché du bâtiment grâce à une innovation, un bloc de construction isolant composé à 80 % de bois et à 20 % de ciment. « L’entrepreneur breton à l’origine de ce projet souhaitait céder sa ligne de production. Son business model n’était pas optimal, car il faisait venir des plaquettes forestières des Vosges ! Nous avons rapatrié la ligne et sommes en discussion avec le Centre scientifique et technique du bâtiment (CSTB) pour certifier ce produit innovant », remarque Mathilde Bourion.
Avant de prendre officiellement la tête du groupement de TPE-PME totalisant 106 salariés pour un chiffre d’affaires de 12,5 millions d’euros en 2024, la dirigeante travaille à le restructurer dans l’objectif d’en simplifier le fonctionnement. Nul doute que cette amatrice de trail et de triathlon longue distance, engagée pendant ses années étudiantes dans le rallye automobile 4L Trophy au Maroc, conduira loin Eurodime groupe.
Eurodime groupe fédère dix entreprises rachetées ou créées entre 2004 et 2021 dans les Vosges, mais aussi en Alsace et dans le Jura. La première acquisition Eureka Technologies, une société de maintenance électromécanique à Sainte-Marguerite (Vosges), a été reprise à l’Alsacien Weil Industries qui souhaitait s’en séparer. Ont suivi le rachat à son fondateur de Modelage Mécanique Britsch à Arches (Vosges) en 2008 et la création de Codema à Strasbourg (Bas-Rhin) en 2012 pour la maintenance des moules du sous-traitant automobile Adient (ex Johnson Controls). En 2017, le groupemenr reprend Amlor, ainsi que sa filiale en peinture et traitement de surface SPIB, deux sociétés basées à Uxegney (Vosges). Cette même année, il crée Eurometal Industrie à Arches (Vosges) pour la petite métallurgie.
L'acquisition de CR2M (Comptoir régional de maintenance et de mécanique) à Tavaux (Jura) ouvre en 2019 un nouveau territoire géographique à Eurodime industrie, l’entreprise de services en maintenance industrielle du groupe, tandis que l’entrée dans son giron de Betam à Sainte-Croix-aux-Mines (Haut-Rhin) lui donne accès à des marchés de maintenance pour des industriels de l’agroalimentaire ou de l’ameublement comme Salm (Société alsacienne de meubles) le fabricant des Cuisines Schmidt. La création de Thermibloc en 2021 à Arches constitue la dernière corde ajoutée à l’arc de la société familiale.
