André le Groupe veut doubler ses effectifs à l'horizon d'une décennie

André le Groupe dont le siège social est à Beaune poursuit un objectif bien défini : que chacun puisse s’épanouir dans son emploi quel que soit son poste. Avec un effectif de 450 collaborateurs, il est devenu le leader régional de services et de conseils aux entreprises. Il ne compte pas s'arrêter là : il annonce viser la barre des 1.000 entre 2030 et 2035. Présentation de son offre 360 ° déployée à travers quatre branches : le chiffre, le conseil, les ressources humaines et le numérique.

« Aujourd’hui nous sommes 450 collaborateurs. Nous souhaitons évoluer pour atteindre le seuil de 1.000 à moyen terme », introduit Benjamin Lesne, secrétaire général, associé et membre du comité de direction d’André le Groupe. Arrivé en juin 2023 dans la société de conseil aux entreprises, il en dirige les fonctions supports et pilote la transformation du Groupe, autour des ressources humaines nommées ici « les richesses humaines », de la communication, de la qualité et de la direction informatique.

A son origine qui remonte à 1946, André le Groupe était constitué de quatre experts comptables et commissaire aux comptes qui s'étaient installés place Madeleine, à Beaune (Côte-d'Or). Aujourd’hui comme hier, sa vocation consiste en l’accompagnement des dirigeants, de la création d’une entreprise jusqu’à sa transmission. André le Groupe compte 10.000 clients en Bourgogne-Franche-Comté mais aussi à Ottawa, au Canada ou à Lisbonne au Portugal à travers l’intrepreneuriat: d’anciens salariés partent vivre leur propre aventure d’entrepreneur accompagné par le groupe.

La société qui s’impose dans de multiples secteurs d’activités travaille avec tous types d’entreprises : TPE, PME ou des ETI. Le secteur viticole représente une part importante du chiffre d’affaires, le siège social d’André le Groupe se situant dans son fief bourguignon. « Nous avons aussi accompagné Thibaut, un jeune manager qui a fondé un nouveau service de recouvrement à Beaune, de quoi étoffer notre offre 360° », poursuit Benjamin Lesne.

Le volet conseil de la société traite de plusieurs facettes : juridique, fiscale, sociale, patrimoniale. Des avocats et des juristes intégrés au groupe parlent avec les dirigeants de fusion-acquisition, de partage de valeurs entre salariés et d'autres problématiques liées à la vie des entreprises qui se développent.

Au sein de la branche « Richesses Humaines », l’offre de service paie représente 15.000 fiches éditées chaque mois ainsi qu’un service de recrutement, de conseil RH et d’accompagnement juridique et social. Quant au pôle numérique, il s’attache à travailler à la création d’outils dans une logique de souveraineté digitale. « Nous hébergeons les données de nos clients dans des data-centers, nous nous occupons de la partie infrastructure à savoir l’hébergement, la sécurité informatique, l’infogérance, la fibre optique et la téléphonie », précise le secrétaire général du groupe.

Trente implantations

Le chiffre d'affaires atteint 45 millions d’euros répartis sur 30 sites en Bourgogne-Franche-Comté, le long d'un axe de Lyon à Paris et jusqu’à la frontière suisse. « En 2024, nous avons recruté 150 collaborateurs : l’idée est de les intégrer le mieux possible. Pour comprendre les 30 entités du groupe, nous organisons des journées d’intégration où les collaborateurs vont faire l’expérience 360° qui répond aux besoins de nos clients. Dans ce but, nous les accompagnons aussi à travers la stratégie des GEPP (gestion des emplois et des parcours professionnels), de la mobilité en interne, voir même l’intrepreneuriat en fonction des talents et des compétences de nos collaborateurs », ajoute Benjamin Lesne.

« Ce qui nous intéresse c’est d’accompagner la singularité de nos collaborateurs pour créer un collectif fort à travers nos ambitions et nos six valeurs socle » : écoute, solidarité et convivialité, éthique, qualité et ambition.  Pour en savoir plus sur les efforts menés, André le Groupe donne rendez-vous sur LinkedIn. Avec 3.000 abonnés, il y a créé une profonde dynamique tournée vers le partage ! 

De nouveaux locaux pour André le Groupe à Dijon 

Modernes et chaleureux, les nouveaux bureaux d’André le Groupe situés près de la gare de Dijon sont hautement stratégiques et pratiques pour la société de conseil et services. Ils constituent un lieu de travail bien sûr, mais ils sont aussi pensés comme un lieu de vie tourné vers le bien-être de chacun afin de maximiser l’efficacité des salariés. « Avec des bureaux ergonomiques, des espaces collaboratifs connectés et une localisation idéale, nous avons voulu qu’ils reflètent notre offre 360° ainsi que notre volonté est d’innover et de réduire notre impact environnemental », exprime Benjamin Lesne.

Photos fournies par l'entreprise.