Mots-clés : Emploi - Formation

PSA Sochaux et Vesoul : l'inquiétude des salariés et des élus

PSA Sochaux et Vesoul : l'inquiétude des salariés et des élus

AUTOMOBILE. Mise à jour 13 juillet 2012. Les comités d'entreprises extraordinaires des différents sites de PSA ont précisé ce 13 juillet, les suppressions de postes dans les usines de l'Est de la France, effectives d'ici juin 2013. A Sochaux et au centre d'essais de Belchamp (Doubs), le nombre de départs se chiffre à 579, dont 379 aux études et 239 à la production. A Vesoul : 27...
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Les bonnes idées d'Id'ées, leader de l'insertion

Les bonnes idées d'Id'ées, leader de l'insertion

ECONOMIE SOCIALE. Les 6000 m2 d'ateliers récemment installés dans la zone industrielle Saônor à Chalon-sur-Saône (Saône-et-Loire) sont le dernier développement sectoriel du groupe d'entreprises d'insertion Id'ées. Avec International Paper et Gepack pour principaux clients, la filiale Id'ées Services donne une nouvelle vie aux cartons d'emballage. Un projet d'ouate de cellulose pour...
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Groupements d’employeurs : former et recruter ensemble

Groupements d’employeurs : former et recruter ensemble

EMPLOI-FORMATION. Les groupements d’employeurs pour l’insertion et la qualification (GEIQ) offrent une solution souvent très fiable pour former puis recruter du personnel "qualifié". Contrairement au BTP, ils en existent encore trop peu dans l’industrie. Arrêtons-nous sur celui de l’Yonne qui fédère 16 entreprises et, exemple à l’appui, sur les avantages qu’il...
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Indicateurs

Indicateurs

JOURNÉE DE LA FEMME. Parler des femmes avec des chiffres, je vous l'accorde, n'est pas très romantique. En cette journée du 8 mars, la publication de statistiques de l'Insee de Bourgogne et de Franche-Comté, est opportune à un tour d'horizon des (in)égalités femmes-hommes. - Supériorité : En Bourgogne, pour 100 hommes, on compte 107 femmes. Mais la tendance s'inverse. Il naît plus de...
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Indicateurs

Indicateurs

- Chômage. Fin Janvier 2012, la Franche-Comté compte 47 217 chômeurs : + 0,3 % par rapport à fin décembre 2011 et + 2,7% sur un an (+ 5,5 % en France métropolitaine). Toutes catégories confondues (1), le nombre de demandeurs d'emploi s'établit à 72 642 personnes : + 0,1 % par rapport à décembre 2011 et + 2,1% sur un an. Les offres d'emploi collectées par Pôle emploi...
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L'essentiel

L'essentiel

ECO)BREF. - Emploi. Dans le bassin du Creusot-Montceau (Saône-et-Loire), l'industrie peine à recruter, malgré un taux de chômage de 11,3% (en hausse). Les gros donneurs d'ordre (Industeel, Thermodyn, Sotralentz) recherchent des profils, à un niveau de qualification pas très élevé, mais bien spécifiques : soudeurs et usineurs notamment. Pôle Emploi organise un forum sur l'alternance...
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« S’adapter à la mutation du travail frontalier »

« S’adapter à la mutation du travail frontalier »

AVIS D'EXPERT. Depuis son poste de directeur de la Maison de l’emploi et de la formation des Pays de Saint-Louis/Trois Frontières et du Sundgau, dans le Haut-Rhin, Stéphane Cheref est particulièrement bien placé pour observer la nouvelle donne du travail frontalier vers la Suisse. Et pour agir contre les éléments qui jouent en défaveur des Français. Deux facteurs essentiels se...
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Egalité F/H : «Il y a de bonnes pratiques à pérenniser»

Egalité F/H : «Il y a de bonnes pratiques à pérenniser»

AVIS D'EXPERT. Après Besançon le 17 janvier, l'agence pour l'emploi des cadres (Apec) organise mardi 24 janvier à Dijon, une réunion sur l'égalité professionnelle femme/homme destinée aux chefs d'entreprises et responsables de la gestion du personnel. Isabelle Duraffourg, consultante Apec pour la région Bourgogne, explique l'évolution de la réglementation et concrètement, comment...
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JTEKT Dijon reprend une meilleure direction

JTEKT Dijon reprend une meilleure direction

AUTOMOBILE. L’usine dijonnaise (Côte-d’Or) de l’équipementier automobile japonais, spécialisée dans les systèmes de direction à assistance électrique, souffre. Pire, elle perd de l’argent mais continue pourtant d’investir et conserve plus d’un tiers de son personnel par le biais du chômage technique et de sessions de formation. La situation devrait s’éclaircir à...
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Mulhouse fait le Grand Huit

Mulhouse fait le Grand Huit

DÉVELOPPEMENT. Mulhouse se dote de son "Eco 2020", nouvelle stratégie de développement économique à l’horizon d’une décennie. Huit grands projets l’incarnent, fruit de la concertation entre collectivités et acteurs économiques. Le président délégué de la communauté d’agglo Mulhouse Alsace Agglomération, Olivier Becht, les a détaillés lors de la dernière assemblée...
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L'essentiel de la semaine

L'essentiel de la semaine

ECO)BREF. - TGV. «Jour funeste» pour les Jurassiens, la mise en service du TGV Rhin-Rhône, dimanche 11 décembre est saluée partout ailleurs, de Dijon à Mulhouse et au-delà plus à l'est. «On ne dit pas non au TGV, mais à condition que ça ne pénalise pas le Jura», clament les élus de tous bords. Le sénateur (UMP) Gilbert Barbier, ancien maire de Dole dit s'être fait «berner»...
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Mulhouse met les passerelles entre métiers sur la toile

Mulhouse met les passerelles entre métiers sur la toile

EMPLOI. La Maison de l’emploi et de la formation (MEF) de Mulhouse lance un site Internet des métiers de demain, riche de multiples informations sur la transition professionnelle dans le Sud de l’Alsace. Elaborés avec de nombreux acteurs de l’emploi et de la formation (1), le site www.monmetierdedemain.com présente de façon didactique les passerelles qui mènent, des métiers en...
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L'essentiel

L'essentiel

ECO)BREF. - Emploi. Fabricant de maroquinerie de luxe, Decayeux-Luxe à Besançon (Doubs) annonce la création de 20 emplois en 2012 : contrôleurs, galvanoplastes, polisseurs. La Presse bisontine, E. Ch., décembre 2011, p. 44. - Tour de France. La polémique enfle au pied des Vosges saônoises où le Tour de France arrivera le 7 juillet 2012. Réalisés par le conseil général de la...
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Plus de 2 millions d’euros pour doper le Sud-Alsace

Plus de 2 millions d’euros pour doper le Sud-Alsace

RÉINDUSTRIALISATION. Démarré en octobre pour une durée de deux ans, un plan de revitalisation économique du Sud-Alsace a pour objectif de créer 242 emplois, soit autant que ceux supprimés par six établissements de grands groupes. La CCI Sud-Alsace-Mulhouse s’en charge, avec l’appui de la société régionale de développement Sodiv et de la Plate-forme d’initiative locale. Elle...
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