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FM Logistic finalise la montée en puissance de la plateforme Carrefour de Savigny-sur-Clairis

Publié par Didier Hugue, le 06 mars 2017

LOGISTIQUE/YONNE. Le logisticien exploite pour l’enseigne Carrefour une plateforme de 57.000 m2 qui gèrera un stock de 22.000 références de produits secs à faible rotation. 

FM Logistic embauche 240 caristes et préparateurs de commandes, grâce à la méthode de recrutement par simulation (MRS) développée par Pôle Emploi.

L’investissement global sur ce site frise les 40 millions d’€.

 

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L'entreprise allemande Jungheinrich a fourni pas moins de 110 chariots à FM logistic. © Traces Ecrites.

 

La zone Eurologistic de Savigny-sur-Clairis (Yonne), située en bordure des autoroutes A6 et A19, fait le bonheur de ce morceau de Gâtinais en Bourgogne. Non seulement pour les retombées financières qu’elle génère avec la contribution économique territoriale (CET) qui remplace la taxe professionnelle, mais également en terme d’emplois.

 

Ici travaillent, entre l’unité industrielle du groupe Soprema, l’un des leaders nationaux de l’étanchéité et de l’isolation, et les deux bâtiments (92.000 m2 au total) de P3 Logistic Parks, promoteur et gestionnaire de sites logistiques, autour de 150 personnes. Pas moins de 300 autres commencent à arriver pour intégrer la toute nouvelle plateforme Carrefour, confiée aux bons soins de FM Logistic (*).

 

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Le site impressionne par ses dimensions. Conçu et réalisé par Prologis, fonds d’investissement spécialisé en logistique, puis acquis par le groupe Carrefour, il s’étire sur 500 mètres, intègre 115 mètres de profondeur, dispose de 10 cellules et s’étale sur 60.000 m2, dont 57.000 m2 d’entrepôts. Dit « traversant », les livraisons arrivent d’un côté et les expéditions se font de l’autre, grâce à un alignement de 115 quais.

 

Le coût global d’investissement atteint une quarantaine de millions d’€, en comptant les aménagements. Depuis le 1er janvier, FM Logistic réceptionne un stock composé de 22.000 références à faible rotation : épicerie sucrée et salée, alcools, vins, produits d’hygiène et de droguerie.

 

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La plateforme de 60.000 m2 s'étire sur 500 mètres de long. © Traces Ecrites.

 

« Nous commençons progressivement les préparations de commandes selon un schéma précis de mise en rayon pour servir à compter du 1er juillet un millier de magasins Carrefour - hyper, super et proxi - des régions Ile-de-France, Bourgogne Franche-Comté et Rhône-Alpes », détaille Souki Boulghobra, le directeur de la plateforme.

 

Ni diplôme obligatoire ni expérience requise

 

Pour assurer cette activité, le logisticien accueille 35 cadres et agents de maîtrise et recrute 240 CDI qui posséderont la double compétence de cariste et préparateur de commandes. Il réalise ce nombre d’embauches en s’appuyant sur la société Promelog, spécialisée dans les formations en logistique.

 

Cette dernière recevra au total 2.500 candidats dans un centre de 3.000 m2 à Sens qui reconstitue à échelle réduite les allées d’évolution des caristes et un magasin avec différents palletiers destinés à savoir gérer les stocks. « Nous en retiendrons 380 pour finalement en embaucher 240 car certain(e)s abandonnent en cours de route », précise Souki Boulghobra.

 

« Nous avons recours à la méthode de recrutement par simulation (MRS) de Pôle Emploi qui ne tient compte ni des diplômes ni de l’expérience pour ne retenir que les aptitudes physiques et intellectuelles qui nous permettent de détecter les habilités à exercer un métier donné », explique Olivier Debuisson, le dirigeant de Promelog.

 

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10 cellules intérieures permettent d'accueillir 22.000 références pour le compte de l'enseigne Carrefour. © Traces Ecrites.

 

Les postulants sont déjà reçus une heure et réalisent différents exercices de rangement en tenant compte du poids et du volume de différents objets, mais également de consignes, ordres et contre-ordres qui ajoutent volontairement de la difficulté. A la suite de cette première sélection, un entretien en présence d’un responsable de FM Logistic permet d’apprécier le savoir-être, l’état d’esprit et les motivations.

 

Cette double épreuve passée, les heureux élus se forment ensuite cinq semaines dans le centre de formation, en respectant les horaires de travail et les contraintes de leur future réalité professionnelle. « Nous complétons par un parcours d’intégration avec un tuteur d’une durée de quinze jours à trois semaines », ponctue le directeur FM Logistic de Savigny-sur-Clairis.

 

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Le site est dit traversant avec livraison d'un côté et expédition de l'autre sur une profondeur de 115 mètres. © Traces Ecrites.

 

(*) Implanté dans 13 pays où il fédère 21.800 collaborateurs, le logisticien a réalisé un chiffre d'affaires de 1,034 milliard d'€ au 31 mars 2016, affichant une croissance de 2,9% par rapport à l'exercice précédent à taux de change constant, et un résultat opérationnel de 30,6 millions d’€.



Roger Martin BTP
Article classé dans : Entreprises

Mots-clés : Yonne, recrutement, logistique, Pôle Emploi, Prologis, Bourgogne Franche-Comté, Carrefour, FM Logistic

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1 réponse(s) à "FM Logistic finalise la montée en puissance de la plateforme Carrefour de Savigny-sur-Clairis"

  1. Cindydit :

    Certains abandonnent en cours de route et d'autres sont licenciés pour rien après avoir reçu de faux espoirs. Les employés sont traités comme du bétail en oubliant trop souvent que ce sont des êtres humains.

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